年初，方正县为运用好监督执纪“四种形态”，出台了《方正县实践监督执纪“四种形态”开展谈话教育工作办法（试行）》（以下简称《办法》），将谈话教育分成廉政谈话、提醒谈话、批评教育、诫勉谈话四种类型。廉政谈话是针对新提拔任职的领导干部、在重要时间节点和在易发生不廉洁问题的重点领域、部门、岗位的党员干部进行教育提醒，促其履职尽职，接受监督；提醒谈话是针对一些苗头性、倾向性问题进行提醒，有则改之、无则加勉；批评教育和诫勉谈话是针对一些轻微违规违纪问题进行告诫，责令整改。《办法》对“谁来谈”“谈什么”“怎么谈”，以及“谈后怎么办”等问题作出了明确规定，自《办法》实施以来，全县各级党委、纪委开展廉政谈话514人次，提醒谈话38人次，批评教育谈话3人次，诫勉谈话1人次。